استعلام عن تغيب وافد برقم الإقامة الكويت 2023

استعلام عن تغيب وافد برقم الإقامة الكويت 2023، يعد الاستلام عن وجود بلاغات تغيب في دولة الكويت من احدى الخدمات التي تقدمها الدولة بكل سهولة، وذلك عبر المنصة الالكترونية الخاصة بهذا المجال، وتلك الخدمات تتمثل في الهيئة العامة للقوى العاملة، وبدورها تشترك مع الهيئات الأخرى من هيئات الكترونية وهيئات الاتصالات وهيئات حكومية، وذلك لتقوم بتوفير الخدمات الخاصة بأصحاب العمل الذين يريدون الحصول عليها والتوصل لها عن طريق هذه المنصات في الكويت.

كم مدة بلاغ التغيب عن العمل في الكويت

في حالة تغيب الوافد عن عمله فيحق لصاحب العمل المنشأة التي يعمل بها إيقاف احتسابه من ضمن نطاق منشأته وذلك عن طريق تقديم -بلاغ تغيب- عبر الموقع الإلكتروني، وتكون مدة بلاغ التغيب ستون يوم والتي يجب على المتغيب خلالها مراجعة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.

الحالات المستحقة لبلاغات التغيب الكيدية

قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بتحديد الحالات التي يتوجب بها بلاغات التغيب الكيدية، والتي يقدمها أصحاب العمل بحق العمالة، ولقد حدد التعميم الصادر أن الكيدية في بلاغات التغيب تتحقق في الحالات التالية

• حالة تقديم العامل ما يؤكد ويثبت وجودة في العمل وملتزم به في نفس يوم البلاغ عنه أو بعده.
• او عن طريق اثبات تواجده بإجازة مكتوبة رسمية.
• او في حالة إيجاد دعوى مرفوعة في برامج ودية ضد المنشأة، والتي بدورها تثبت دراية صاحب العمل قبل البلاغ.
• وفي حال كان البلاغ مرتبطا بإنهاء العلاقة العمالية عن طريق اشكال غير مشروعة وتم اثبات ذلك بحكم القضاء.

وشدد التعميم الذي أصدرته وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على ما التالي:

• ان يكون وقت وقوع البلاغ بعد انتهاء فترة العلاقة العمالية بشكل رسمي ما بين المنشأة والوافد.
• التأكيد على تواجد طلب نقل الوافد ما بعد انتهاء العلاقة مع الوافد ولم يتم الموافقة على ذلك الطلب من قبل صاحب العمل.
• في حال عدم قيام صاحب العمل بمنح تأشيرة الخروج الأخيرة للوافد.
• في حال وقوع البلاغ في فترة مدتها شهر من انتهاء القضية العمالية بين صاحب العمل والوافد وثبت أن الوافد بحكم نهائي طالب قبل ذلك من صاحب العمل الخروج النهائي او طالب أيضا خلال الفترة بطلب نقل خدمة الكتروني ولم يوافق عليه صاحب العمل الحالي.
• في حال ثبوت تقديم الوافد لطلب خلال الفترة المحددة وما زال طلبه تحت التنفيذ.

عقوبة متغيب عن العمل

وضحت المصادر الخاصة من قبل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أن العامل الذي يتم صدور بلاغ تغيب في حقه ولم يقوم بمراجعة إدارة العمل التابع لها في فترة أقصاها 60 يوم فذلك يؤدي الي سقوط اقامته بشكل تلقائي وعلى ذلك يتوجب عليه مغادرة البلاد فورا، واذا لم يغادر سوف تتراكم عليه الغرامات بواقع دينارين لكل يوم بدئاً من تاريخ سقوط الإقامة الخاصة به، وفي حال قامت السلطات الأمنية بضبطه سوف يتم ابعاده كليا عن البلاد ولن يتمكن بعد ذلك من العودة لها مرة أخرى، وذكرت المصادر الخاصة أيضا، يمكن للعمال الوافدين الاستعلام عن تواجد بلاغات تغيب صادرة بحقهم من صاحب قبل صاحب العمل من خلال الخطوات التالية:

• في البداية يجب الدخول الى موقع الهيئة العامة للقوى العاملة اضغط هنـــــــــــــــــــــــــــا.
• يقوم بإنشاء حساب خاص به ونوضح ان الموقع يحتوى على خانة رئيسية باسم الخدمات العامة على البوابة -public services-.
• عن طريق الخانة السابقة يمكن للوافد من خلالها الاستعلام حول بلاغات التغيب عن طريق ادراج الرقم المدني.
• وبعد ذلك تعيين إدارة العمل التابع لها.
• تحديد الجهة التي توجد بها معاملته.
• يمكن للوافد أيضا طباعة إقرار وتعهد ليقوم بتسجيل رقم هاتفه الخاص به.

الاستعلام عن الشكاوى العمالية

يحق للعمال الذين قدموا شكاوى عمالية لوزارة العمل الاستعلام عن شكواهم إلكترونيًا على الــــــموقع :

ما هي طريقة إلغاء بلاغات التغيب

شرطت قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية جملة من الضوابط التي من المهم مراعاتها بل ويجب ذلك لإلغاء بلاغ التغيب عن العمل ومنها:

• يتوجب وجود مشكلة من الناحية التقنية التي أدت الي منع صاحب العمل من الغاء بلاغ التغيب في الفترة المسموح له بها.
• بشرط أن يرفق ما يثبت تواجد مشكلة موضحاً فيها تاريخ المحاولة.
• لأن يتم التقدم بطلب الإلغاء خلال فترة مدتها شهر من تاريخ العشرون يوم التي يسمح خلالها لصاحب العمل بإلغاء البلاغ من خلال حسابه.
• اذا كان صاحب العمل يرغب بإلغاء التغيب عن الأشخاص المكفولين من قبله بعد مرور عشرين يوماً فمن المشترط أن يكون طلب الإلغاء مصدقا من الغرفة التجارية.
• يجب أن لا تكون المنشأة الخاصة بصاحب العمل غير قائمة على أرض الواقع.
• يجب ان لا يوكون الوافد الذي يريد الغاء بلاغ التغيب عنه حدث له ضبط وايداع من خلال احدى إدارات الترحيل.
• يجب ان لا يثبت وجود رخص عمل منتهية في المنشأة لأحد العمال لديها ولم يتم سدادها.
• يجب ان لا يكون قد سجل على الشخص المراد الغاء بلاغ التغيب الخاص به سجل ضده أكثر من بلاغ خلال العاميين الماضيين.

شاهد أيضا: وزارة الداخلية الكويت الاستعلام عن مخالفات المرور بالرقم المدني

كما ذكرنا في المقال حول الاستعلام وافد برقم الإقامة الكويت 2023، يعتبر بلاغ التغيب بلاغاً يتوجه به صاحب العمل ضد أحد العمال الوافدين وذلك لانقطاعه عن العمل سواء بشكل دائم او متقطع، ولا يزال العامل داخل البلاد، وهذا التغيب يؤثر بشكل مباشر على مصلحة العمل بشل عام والمؤسسة التي يتبع لها، وذكرنا مجريات بلاغ التغيب وشروطه.