يعد العمل قوة كبيرة يمكن أن يحصل عليها الإنسان، خاصة أنا السبيل لتأمين حياة معيشية كريمة، ولهذا كان الجواب عن سؤال ما هي المهارات الاساسية للحصول على عمل من الأجوبة الهامة لأنه يفصل في هذا المجال والحقيقة التي يرتكز عليها، وتوجد في الكثير من الأحيان مجموعة من المهارات المشتركة بين الشركات أو المؤسسات أو أصحاب العمل أو الرؤساء يجمعون على أهمية وجودها في العامل أو الموظف لديهم، كما يوجد افتراق في بعض الجزئيات خاصة أن ذلك راجع إلى طبيعة العمل الذي يود هذا الشخص أن يتقدم إليه ولكل عمل طبيعة كاملة ومستقلة ليس لها صلة بالعمل الآخر، وهذا ما يجدر إليه التنبيه في هذه المقدمة.
المهارات الاساسية للعمال أو الموظفين
يمكن تعريف المهارات الاساسية للعمال أو الموظفين بأنها عبارة عن مجموعة من الخبرات أو القدرات أو المهارات التي يمتلكها شخصاً معين ويمكن أن يطوعها في مكانها ووقتها المناسب في العمل الذي يتقدم إليه، بحيث يحتاج هذا العمل إلى صاحب هذه المهارات من أجل تقديم أفضل الأداء وبوقت وجهد معين وهذا ما يمكن أن يسمى أو يطلق عليه الموظف المناسب، وذلك لأنه مناسب من حيث المهارات التي يمتلكها، كما أن هذه المهارات هي المطلوبة لهذا العمل المميز، ولذلك كانت لكل عمل من الأعمال الطبيعة الخاصة به بعيداً عن غيره من الأعمال.
المهارات الاساسية للحصول على عمل
ما هي المهارات الاساسية للحصول على عمل، يمكن تقسيم مجموعة المهارات التي يحتاجها الشخص المتقدم إلى أي عمل إلى قسمين مهارات أساسية لا غنى عنها له في هذا العمل، ومهارات ثانوية أو تكميلية وهي ما يمكن أن يستغنى عنها في بعض الوقت، ولكن في النهاية لا بد من تحلي العامل بمجموعة كبيرة من المهارات الأساسية وهي على قسمين:
- مهارات أساسية خاصة بالشخص: وهي المهارات التي لا بد أن تكون في الشخصية مثل الشجاعة، وحسن الاتصال والتواصل مع الآخرين، والمراقبة والتقييم الجيد لسير العمل، وسرعة البديهة والفطانة، والإخلاص للعمل والجهة التي يقدم خلالها الأداء الخاص به، والأمانة والصدق.
- مهارات أساسية خاصة بالعمل: المعرفة الشاملة بالعمل وما يحتاج والمعلومات اللازم توفرها في الشخص عن هذا العمل، فالمدرس يحتاج إلى دراسة المساقات ومعرفتها بشكل جيد، والتاجر لا بد من معرفة نوعية منتجات التجارة وأسعارها، وغير ذلك حب نوعية العمل الذي يتقدم له.
تنمية المهارات الاساسية للحصول على عمل
توجد مجموعة من التمارين من أجل تنمية المهارات الاساسية للحصول على عمل والتي لا بد للشخص أن يهتم بها، ومن أهمها مثلا الحرص على اللباس الجيد والظهور المناسب للمقابلات فادياً للخلل في المرات السابقة، جمع المعلومات عن العمل بشكل أدق من المرات التي أخفق فيها، التحلي بتطوير الذات من خلال محاولة التواصل الجيد مع الأخرين وتنمية مهارة الإستماع والتواصل، والتعرف على استخدام الحاسبو بشكل جيد في العمل المناسب له، كل ذلك يمكن من خلال القراءة والتطبيق وتعيين من يراقب التغير، وإخضاع الذات لدورات مختصة بذلك.
يبحث الكثير من الأشخاص عن أعمال يمكن أن يفرغوا فيها طاقتهم ويحصلوا على أجورهم ولكنهم يقصرون وهذا الأمر من الأمور التي لا بد أنها في غاية الأهمية وتحتاج إلى عناية بالغة، ومن ذلك الجواب على سؤال ما هي المهارات الاساسية للحصول على عمل.